Úvod
V tomto manuálu naleznete postup jak žádat o jednotlivé typy Benefitů v TULIPu.
Upozorňujeme, že nastavení TULIPu, které vidíte, vždy závisí na vlastních požadavcích a nastaveních přístupu do TULIPu pro vaši společnost. Ne všechny společnosti využívají funkci Benefity.
Často kladené otázky
Je možné požádat také o Roční zúčtování daně?
RZD je samostatná funkce, která nespadá pod Benefity, avšak také ji můžete ve svém TULIPu vy a vaši zaměstnanci začít využívat. Pro více informací nás určitě kontaktujte a řešení přizpůsobíme vašim potřebám.
Žádost o benefit
Krok 1 – Dlaždice
Klikněte na dlaždici Benefity.
Krok 2 – Vyberte benefit
Klikněte na tlačítko Žádost o benefit.
- šedé tlačítko znamená, že žádost nelze vytvořit (už jste benefit využili, čeká na zpracování nebo zatím nejste oprávněni o něj požádat)
- modré tlačítko znamená, že můžete vytvořit novou nebo změnit žádost
Krok 3 – Žádost
Naleznete zde detailnější popis daného benefitu, jeho podmínky, hodnotu, výšku či trvání.
Vyplňte údaje (konkrétně pole jsou různá podle typu daného benefitu):
- Datum akce – například. v případě příspěvku zaměstnavatele na kulturu zaměstnance
- Skenu faktury, účtu, výpis z bankovního účtu – např. v případě využití finančního příspěvku na nákup vybavení pro práci z domova
- Celková částka – Např. částka za půl roku trvající sportovní činnost dítěte
- Souhlas se zpracováním osobních údajů (zaškrtávací tlačítko) – Např. v případě požadavku o doprovodnou multisport kartu pro rodinného příslušníka
- Otázky pro ověření, zda jste oprávněni daný benefit čerpat – např. pro ověření délky trvání a země rekreace pro uplatnění příspěvku na rekreaci zaměstnance.
Některá pole se podle vyplňovaných údajů aktualizují – například pokud vyplníte částku 100 € do pole pro finanční příspěvek na rekreaci, systém automaticky přepočítá Váš nárok a informuje Vás o výsledné částce (tedy například 55 €), která bude uhrazena zaměstnavatelem.
Klikněte na tlačítko Odeslat.